董事长张慎林在机关人员座谈会上要求——当真进建贯彻《劳动合同法》
2007-11-02
10月31日,公司董事长张慎林召集机关有关部门人员在15楼会议室召开座谈会,就若何贯彻施杏锥劳动合同法》进行了当真的会商。
《劳动合同法》已于2007年6月29日由全国人大常委会审议通过,将于2008年1月1日起执行。该法的颁布执行,必将极大地推进劳动者权利的�;�,并能有效实现劳动关系的和和谐不变。
董事长张慎林在座谈会上听取了有关部门对施杏锥劳动合同法》的见解,并结合企业现实,就若何贯彻执行好《劳动合同法》提出了定见和建议,会上要求综合办公室就进建贯彻《劳动合同法》专题下发文件,人力资源部要抓紧发展好《劳动合同法》的培训工作,经营治理部、安全项目治理部要做好劳务用工的登记工作,执行好对公司治理层和劳务层的分类治理,确保公司高低全面意识和领会《劳动合同法》在企业运行中的沉要性。
工会掌管人在座谈会上说:为了当真贯彻市总工会关于进建贯彻《劳动合同法》的总体要求,公司工会在9月下旬已经发展了有关活动,先后向机关各部室和各分工会下发了《劳动合同法进建培训读本》和《劳动合同法》单行本,同时下发了《劳动合同法》知识考题,把知识较量融入到了进建氛围中。
董事长最后强调,《劳动合同法》的执行,对公司规范治理,推进企业健康发展有着沉要意思,公司高低必须认清局势,强化意识,全面贯彻执行好《劳动合同法》。
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